Всеки млад човек заслужава шанс да започне живота си с увереност и достойнство. „Адрес за 30 младежи“ е програма, която дава именно този шанс – професионална реализация и независимост на младежи в неравностойно положение чрез достъп до придобиване на професия и стабилен старт в живота. Целта е да им осигурим реален шанс за независимост чрез професионална квалификация, менторство и подкрепа при започване и задържане на работа – за да изградят самостоятелно и уверено бъдеще.

От инициативата пряко се възползват младежи на възраст 16–25 години в неравностойно положение – без родителска грижа, преживели насилие, с увреждания или преодоляващи зависимости. До момента програмата е подкрепила 37 млади хора от София, Пловдив, Бургас, Велико Търново, Стара Загора, Габрово, Казанлък и Кюстендил, като им осигурява достъп до обучение, професионални умения и менторска подкрепа. Една от участничките дори вече е фотограф в екипа на АДРЕС София.

Проектът стартира през 2024 г. като част от инициативата „30 години – 30 младежи“ на АДРЕС Недвижими имоти, в партньорство с фондация „BCause”. Реализира се поетапно до края на 2025 г., като всяка година обхваща нови младежи. До момента това е първото му издание в този формат.

Проектът „Адрес за 30 младежи“ включва комплекс от дейности за професионално и социално развитие на младежи в неравностойно положение. Основните дейности са: - подбор на участници чрез НПО партньори; - индивидуално менторство и социално-психологическа подкрепа; - професионално обучение в различни професии, като: фризьорство, грим, шофьорски курс, англ. език, масаж и спа терапии, фитнес инструктор, кулинария, графичен дизайн, готварство; - подпомагане при търсене на работа, осигуряване на стаж и практика в АДРЕС (когато е приложимо). Продължителността на проекта е от 2024 до края на 2025 г., като всяка година се обхващат нови участници. Целта е да се осигури устойчив ефект. Проектът включва и публична кампания за популяризиране на инициативата чрез социални мрежи, както и визуални материали и билбордове. Всички дейности са насочени към пълноценно включване на младежите в обществото и пазара на труда, като същевременно развиват социална отговорност сред служителите и обществото.

Участниците придобиват професионални умения в избрана от тях професия, развиват трудови навици и увереност в собствените си способности. Променят се нагласите им към работа и самостоятелен живот, увеличава се социалната им интеграция и мотивацията за активно участие в обществото.